Teamleader La Terrasse Brasserie (a) 100% Eintritt nach Vereinbarung

Ihr Aufgabenbereich beinhaltet:

Zur Unterstützung unseres La Terrasse Brasserie Service-Teams suchen wir einen Teamleader.

• Mitverantwortung für einen reibungslosen Ablauf im täglichen Restaurantbetrieb und Sicherstellung einer hohen Gästezufriedenheit
• Operative Führung und Unterstützung des Serviceteams während der Schicht
• Koordination der Serviceabläufe sowie optimale und Bedarfsgerechte Anpassung der Einsatzplanung in Zusammenarbeit mit der Restaurantleitung
• Einarbeitung, Betreuung und Motivation von Mitarbeitenden sowie Unterstützung bei der Schulung neuer Teammitglieder
• Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitäts-, Hygiene- und Servicestandards
• Kontrolle und Bereitstellung der erforderlichen Mise-en-place
• Professionelles und gästeorientiertes Beschwerdemanagement

Wir bieten Ihnen:

• Mitarbeiter-Restaurant ohne Pauschalabzug
  Mitarbeiter-Restaurant mit Produktverrechnung nach persönlichem Verbrauch
• Betriebliche Altersvorsorge
  Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer überobligatorischen Vorsorge gemäss internem Reglement
• Gesundheitsförderung
  Ergonomische Arbeitsplätze, vergünstigte Fitness-Abonnemente und Vieles mehr
• Weiterbildungsmöglichkeiten
  Regelmässige Durchführung interner Weiterbildungen und finanzielle Unterstützung bei Bedarf
• Mitarbeiterrabatte
  Übernachtungen in Partnerhotels zu reduzierten Preisen, Tennisplatzmiete, F&B Rabatte, regionale Vergünstigungen- wir bieten ein breitgefächertes Angebot für die Freizeitgestaltung
• Unterkunft für Mitarbeitende
  Die Unterkunft befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Hotel
• Parkplatz
  Verfügbare Innen- und Aussenparkplätze zu vergünstigten Preisen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie sowie mehrjährige Berufserfahrung im à-la-carte-Service
• Erste Führungserfahrung als Supervisor, Team Leader oder stellvertretender Chef de Service von Vorteil
• Ausgeprägte Gastgeberpersönlichkeit mit hoher Service- und Qualitätsorientierung
• Organisationsgeschick sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freude an der Führung und Entwicklung eines Teams
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil